NOM | Certi- phyto niveau décideur |
Certi- biocides |
Aptitudes et suivi médical |
Habititation électrique H0B0 |
Lutte ciblée et raisonnée contre les insectes et rongeurs |
Sécurité Incendie |
PRAP Gestes & postures |
Travaux en hauteur |
Conduite de nacelle |
Sauveteur secouriste du travail |
Opérateur en fumigation des denrées et locaux |
AURE Didier |
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BREZE Patrick |
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CLAIN Jean Bertrand |
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GRONDIN Edmond |
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IDOUMBIN Bertrand |
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ITEMA Thérésien |
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POTHIN Thierry |
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L’équité est une valeur fondamentale de l’entreprise. Si les conditions le permettent, lorsque celle-ci dégage des gains supplémentaires suffisants, il est normal que chacun reçoive en retour une juste part de ces gains.
La qualité de vie au travail et l’esprit d’équipe sont deux autres valeurs fondamentales qui répondent à l’obligation qualitative de l’entreprise BHL.
La direction s’engage à les favoriser par :
• La formation des personnels en vue d’améliorer leurs compétences, et en particulier la sécurité au travail.
• L’accompagnement de tous pour maîtriser les nouveaux outils dématérialisés qu’impose l’évolution de nos métiers.
• L’écoute de toute proposition permettant d’améliorer les conditions de vie au travail, l’esprit d’entraide et la cohésion au sein de l’équipe.
L’entreprise s’efforce d’intégrer les principes du développement durable dans sa stratégie, ses pratiques et ses actions (gestion des déchets, lutte raisonnée contre les nuisibles, traitements écologiques, produits labellisés...).
La solidarité et l’esprit sportif complètent les valeurs auxquelles souscrit l’entreprise. Dans la mesure de ses moyens, la direction s’engage à mener des actions d’aide et de partage envers les plus nécessiteux et des actions de sponsoring sportif. Elle s’engage à encourager la pratique du sport au sein de son personnel.
Les principes d’action
Chacun s’engage, dans l’exercice de son métier, auprès de nos partenaires et de nos clients, à se montrer exemplaire, à agir en professionnel et à veiller au respect de l’image de l’entreprise.
Nos techniciens applicateurs sont autonomes dans leurs interventions. Cela implique qu’ils font preuve de méthode et de responsabilité auprès de vous en prenant le temps de l’écoute, du conseil et de l’explication, et en fournissant une information claire et précise sur les caractéristiques de leur prestation.
Ils évaluent les risques sanitaires de vos locaux avant toute intervention. Ils veillent au respect scrupuleux des procédures de manipulation et d’utilisation des produits.
Nos clients sont systématiquement sensibilisés aux solutions de traitement écologiques les plus respectueuses de l’environnement. Le planning des interventions est à la base de l’organisation du travail. Chacun s’engage à respecter le plus possible les horaires décidés en accord avec les clients.
La plus grande rigueur est employée à assurer la traçabilité de nos interventions par l’établissement de documents clairs et précis et par la circulation rapide de l’information entre les services (commerciaux, planificatrice, techniciens applicateurs, comptabilité) dans l’objectif partagé d’optimiser le fonctionnement de l’entreprise au bénéfice de tous.